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Leiter (d/m/w) Autogewerbe, Gruppenunfall & Flotten

Wir suchen einen

Leiter (d/m/w) Autogewerbe, Gruppenunfall & Flotten

für unseren Bereich SHUK in Voll- oder Teilzeit.

Menschen mit Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung für die zu besetzenden Stellen im Innendienst bevorzugt berücksichtigt.

Spannende Aufgaben bei uns:

  • Du übernimmst die strategische und operative Leitung des Geschäftsbereichs Autogewerbe, Gruppenunfall und Flotten
  • Das Erstellen regelmäßiger Berichte für die Geschäftsleitung und das Treffen fundierter Entscheidungen basierend auf Kennzahlen gehören zu deinen Aufgaben
  • Du verantwortest die Planung und Umsetzung von Maßnahmen zur Umsatz- und Ertragssteigerung
  • Das Organisieren und Koordinieren der Betriebsabläufe inkl. Steuern der Abteilung nach Kennzahlen sind nichts Neues für dich
  • Du legst die Annahmepolitik und Zeichnungsrichtlinien fest und setzt diese um
  • Du unterstützt den Vertrieb fachlich und pflegst und baust Großverbindungen aus
  • Das Definieren fachlicher Anforderungen für die Erreichung der Beitrags- und Bestandsziele macht dir Spaß
  • Du unterstützt das Produktmanagement bei der Produktentwicklung
  • Du pflegst und erweiterst Beziehungen zu Partnern und Kunden im Autogewerbe und Unfallversicherungssegment

So wird es ein perfektes Karriere-Match:

  • Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Versicherung oder vergleichbare Qualifikation
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Flotten/KFZ und Unfall
  • Mehrjährige Führungserfahrung auch im Changeumfeld und ein Talent dafür, Menschen zusammenzubringen
  • Ausgeprägte Vertriebsorientierung
  • Breite Kenntnisse im Projektmanagement, insbesondere in skalierten agilen Projekten
  • Begeisterungsfähigkeit für Innovationen und das Ausbauen der Digitalisierung
  • Überdurchschnittliche Einsatzbereitschaft, Organisations- und Improvisationsfähigkeit
  • Hohes Maß an konzeptionellem und analytischem Denken sowie Out-of-the-Box-Denken

Wir haben viel zu bieten:

  • Bei uns kannst du mobil arbeiten, wie und wo du willst - von zu Hause aus, unterwegs oder im Büro. Du entscheidest. Hierfür stellen wir dir die nötige technische Ausstattung bereit.
  • Wir unterstützen dich bei deinen Karrierezielen. Zum Beispiel mit unseren vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, durchlässigen Karrierewegen, einer umfassenden Einarbeitung und einem breiten Weiterbildungsangebot.
  • Für den Weg ins Büro bieten wir dir einen Zuschuss für das Deutschlandticket. Du kannst dir aber auch ein Fahrrad im Rahmen unserer Kooperation mit JobRad mieten – gut für deine Gesundheit und die Umwelt!
  • In unserer prämierten Kantine findest du immer eine große Auswahl an leckerem Essen.
  • Du willst etwas für deine Gesundheit tun? Nutze einfach unser buntes Angebot wie Sport- und Entspannungskurse.
  • Bei der NÜRNBERGER erwarten dich moderne Arbeitswelten zum Wohlfühlen - perfekt für agiles Arbeiten und Teamkollaboration.
Neugierig geworden? Jetzt einfach ohne Anschreiben bewerben
  • Gleich unten auf den Button „Jetzt online bewerben“ klicken
  • Bewerbungsunterlagen mit Angabe der Stellennummer 93034 über unser Bewerberformular senden
  • Und schon kann das Matching starten

Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen.

Kontakt:

Kontakt:

Jessica Mazurek

NÜRNBERGER Allgemeine Versicherungs-AG
Human Resources
Jessica Mazurek
Ostendstraße 100
90334 Nürnberg
Telefon 0911 531-4693

Die wichtigsten Details zur Stelle im Überblick:

Einsatzbereich: Innendienst
Karrierelevel: mit Personalverantwortung
Unternehmens­bereich: Versicherungssparten, Produktbetreuung
Standort: Nürnberg
Anstellungsart: Vollzeit

Perfektes Karriere-Match bei der NÜRNBERGER

Auf der Suche nach einem vielseitigen Beruf, der wirklich passt? Und bei dem Weiterentwicklung groß geschrieben wird? Dann sind wir der richtige Partner. Über 4.400 Mitarbeiter haben bei der NÜRNBERGER Versicherung ihr perfektes Karriere-Match gefunden. Bei uns kann man Neues gestalten – in einem sicheren Umfeld.

Das macht uns aus:

  • Der Mensch steht bei uns im Mittelpunkt.
  • Unsere Mitarbeiter gestalten Neues, um für unsere Kunden den bestmöglichsten Schutz und Service zu bieten.
  • Gleichzeitig fördern wir die persönliche Entwicklung unserer Mitarbeiter.

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So läuft ein Bewerbungsprozess bei der NÜRNBERGER ab: